CURSO: DOBRE CURSO: IGUALDADE DE OPORTUNIDADES E VIOLENCIA DE XÉNERO + XÉNERO E SAÚDE
CELADORES/AS
BAREMABLE PARA OPOSICIÓNS, LISTAS DE CONTRATACIÓN, CONCURSO DE TRASLADOS E CARREIRA PROFESIONAL. Certificado baremable inmediato: o día indicado de finalización do curso xa poderá descargalo

O dobre curso de IGUALDADE DE OPORTUNIDADES E VIOLENCIA DE XÉNERO + XÉNERO E SAÚDE, permite a realización, simultánea ou seguida,de dous dos cursos con máis alumnos/as debido aos seus contidos e a súa transversalidade.
O/a alumno/a pode alternar ou simultanear a realización de ambos cursos, xestionando o seu tempo e, tendo en conta o que máis lle apetece en cada intre.
Ao rematar, recibirá os dous certificados que acreditan a formación recibida.
90 horas de formación BAREMABLE para Oposicións, Listas de contratación e/ou Carreira Profesional para TODAS AS CATEGORIAS (SANITARIAS E NON SANITARIAS) cun 20% de desconto sobre o prezo que tería cada un deles por separado.
OBXECTIVOS
-
Adquirir coñecementos sobre o principio de igualdade e non discriminación por razón de sexo
-
Achegar un marco conceptual sobre o significado e o alcance de igualdade de oportunidades
-
Formar aos/as profesionais en igualdade e en prevención e loita contra a violencia de xénero.
CONTIDOS
MÓDULO 1. SENSIBILIZACIÓN EN IGUALDADE DE OPORTUNIDADES (30 h)
U.D 1. CONCEPTOS BÁSICOS
1.1. Patriarcado.
1.2. Sexo e xénero, roles e estereotipos.
1.3 Igualdade formal e real, equidade de xénero e igualdade de oportunidades entre mulleres e homes.
1.4. Discriminación por razón de sexo e desigualdade de xénero.
1.5. Brecha de xénero.
1.6. Perspectiva de xénero.
1.7. Accións positivas.
1.8. Mainstreaming ou transversalidade da perspectiva de xénero.
U.D 2. EDUCAR EN IGUALDADE: COEDUCACIÓN E EDUCACIÓN NON SEXISTA.
2.1. Referencias aos principais cambios no sistema educativo.
2.2. A educación como axente de socialización.
2.3. O sistema educativo actual e a igualdade de oportunidades entre mulleres e homes.
2.4. Educación non sexista.
2.5. Coeducación.
U.D 3. O SEXISMO NA COMUNICACIÓN HUMANA
3.1. Comunicación humana
3.2 Imaxe da propia muller na comunicación
3.3 Comunicación verbal non sexista
U.D 4. CONCEPTOS PARA UN MERCADO LABORAL IGUALITARIO.
4.1. Os usos do tempo: espazo privado, público e doméstico.
4.2. División sexual do traballo.
4.3. Dobre xornada.
4.4. Repartición de responsabilidades ou corresponsabilidade.
4.5. Conciliación da vida persoal, familiar e laboral.
U.D 5. PARTICIPAR EN IGUALDADE
5.1. Cidadanía.
5.2. Participación equilibrada.
5.3. Poder e autoridade.
5.4. Empoderamento.
U.D 6. FEMINISMOS NA HISTORIA. EVOLUCIÓN E RETOS.
6.1. O feminismo ilustrado. A primeira etapa
6.2. O feminismo liberal sufragista. A segunda etapa
6.3. O feminismo sesentaiochista. A terceira etapa
6.4. O presente e os retos de futuro.
6.5. Os retos do século XXI
U.D 7. LEXISLACIÓN PARA A IGUALDADE
7.1. Ámbito internacional
7.2 Lexislación comunitaria
7.3 Ámbito estatal
7.4 Lei orgánica 3/2007, do 22 de Marzo
MÓDULO 2. VIOLENCIA DE XÉNERO. PREVENCIÓN E ATENCIÓN AOS MALOS TRATOS. (15 h)
U.D 1. XÉNERO E SAÚDE. PERSPECTIVAS DE XÉNERO NAS FORMAS DE ENFERMAR E MORRER
1.1 Significado dá equidade de xénero en materia de saúde
1.2 Repercusión dás inequidades de xénero non sector da saúde.
U.D 2. MORBILIDADE DIFERENCIAL
2.1 Saúde laboral
2.2 Saúde reprodutiva e sexual
2.3 Saúde mental
2.4 Investigación na saúde
U.D 3. ATENCIÓN ÁS VITIMAS DE MALOS TRATOS
3.1 Aspectos xurídicos e legais.
3.2 Aspectos éticos
3.3 Que é a violencia de xénero
3.4 Profesionais ante a violencia de xénero
3.5 Detección da violencia de xénero
3.6 Valoración do risco vital
3.7 Actuación e seguimento da muller vítima de violencia de xénero.
3.8 Establecemento dun plan de seguridade
3.9 Recuros institucionais
3.10 Prevención da violencia de xénero
AVALIACIÓN
-
A avaliación do Modúlo 1 está formada por 34 preguntas curtas. Todas as preguntas teñen o mesmo valor. O/a alumno/a terá un tempo de 70 minutos para realizado. Para que a proba sexa considerada Apta, o/a alumno/a deberá ter 20 cuestións ben completadas.
-
A avaliación do Modúlo 2 está formada por 15 preguntas curtas Todas as preguntas teñen o mesmo valor. O/a alumno/a terá un tempo de 30 minutos para realizado. Para que a proba sexa considerada Apta, o/a alumno/a deberá ter 9 cuestións ben completadas.
-
O/a alumno/a terá que ter as avaliacións de ambos módulos Aptas para acadar o certificado
OBXECTIVOS
-
Dar a coñecer a relación entre cada xénero e as posibles enfermidades que poden predominar dentro de cada un.
-
Dar un enfoque psicosocial que poda axudar aos/as profesionais a incorporar a perspectiva de xénero no seu traballo
CONTIDOS
MÓDULO I. XÉNERO E SAÚDE (15 horas)
U.D 1 Igualdad de oportunidades. Discrimación por razón de sexo.
1.1 Igualdade de dereitos
1.2 Igualdade real
1.3 Políticas e plans de igualdade
U.D 2 Sexismo na comunicación
2.1 A comunicación humana
2.2 Imaxe da muller en publicidade
2.3 Comunicación non sexista
U:D 3 Igualdade de oportunidades no emprego
3.1 Aportacións de homes e mulleres
3.2 O mercado laboral
3.3 Igualdade na mellora do emprego
U.D 4 A violencia de xénero
4.1 Desigualdade como violencia de xénero
4.2 Outras formas de violencia contra as mulleres
4.3 Loita contra a violencia de xénero
MÓDULO II. SAÚDE E ATENCIÓN SANITARIA DE XÉNERO. UN ENFOQUE DE XÉNERO (20 horas)
U.D 1. Construcción sociocultural da saúde en mulleres
U.D 2. Enfoque de xénero para reducir as desigualdades de saúde
U.D 3 Estratexias para evitar as desigualdades de xénero
ANEXO: Casos prácticos
MÓDULO III. EDUCACIÓN PARA A SAÚDE DESDE A PERSPECTIVA DE XÉNERO (10 horas)
U.D 1. Relación entre conduta e saúde
1.1 Prácticas sexuais de risco no contexto da conduta sexual.
1.2 Hábitos alimentarios de risgo dentro da conduta alimentaria.
1.3 O uso de drogas dentro da conduta de consumo
U.D 2.A non asertividade
U.D 3. Agresividade como cuestión de sexo e xénero.
U.D 4. Educación para a saúde
U.D 5. O rol do/a profesional
AVALIACIÓN
O curso consta de tres módulos e, ao remate de cada un deles, o/a alumno/a terá que realizar unha proba de avaliación.
As probas de avaliación están formadas por unha serie de preguntas pechadas, que poden ser de “verdadeiro/falso” ou “opción múltiple”.
O/a alumno terá que superar as tres probas para que o curso sexa considerado Apto e, polo tanto, reciba o seu certificado. A proba considérase superada cando se teñen un 70 % das preguntas correctas.
O/a alumno/a obterá o seu certificado o mesmo día de finalización oficial do curso. Este é o certificado que acredita a formación recibida e os puntos baremables, co que só terá que imprimilo e presentalo. Estará dispoñible o mesmo día da data oficial de finalización do curso, tan pronto se completen as leccións.
Inicio: 08-04-2025
Fin: 08-05-2025
Prezo: 90 €
Precio en oferta: 85,50 €
Afiliados CIG: 48,00 €
Alumnos NOS: 81,00 €